安逸

离开舒适安逸的工作

  现在有很多人都在讲,年轻人要离开工作的舒适区,要提高生活质量,不能有惰性等等,可是真的有人愿意离开吗?你去看看那些大公司,每个公司都能找到你所认为混日子的人。安逸的生活是大家所追求和向往的,至于生活质量呢?每个人都有不同的观点。

  人们喜欢许愿,比如升值加薪,比如健身,比如买房换房的,可是真正一年过后,或者很多年过后实现的又有几个?公司的老板不希望自己的员工有惰性,可是某个职位又不想要新手,还是要有工作经验的,我觉得,经验分为两种,一种是可以按部就班的快速完成要做的事情,就好比套模式,来回来去就是那一套,还有一种就是对于员工而言怎么舒服怎么来。试问,那些老板,你们真的想要这样的员工吗?

  我北京的一个朋友讲,他们公司的文案,只需要用复制和粘贴键就能完成自己的工作。这是厉害的表示吗?我不认为。那个朋友说还说,那文案刚开始也是一个字一个字的敲,后来就有经验了,一家跳另一家公司,上班都不要用键盘了。

  我之前的公司也很安逸,公司里就十来个人,刚开始的时候,老板请了一个厨师,每天给我们做两餐,四菜一汤是标准,我们还是坐在餐厅里吃的。过了几个月,公司没收入,我们的伙食标准直线下降,就两个菜了,餐厅也不让我们坐了,我们就站在后厨吃。可厨师的工资不变一个月七千。有人建议提高员工伙食,辞退厨师,给搞卫生的大姐加点钱让她做饭,老板不同意,说自己还要请朋友过来吃饭,没有厨师不行。从那为后,只要老板的朋友来用餐,我们员工就吃的特别好。

  再后来厨师被开了,因为发不出工资了,那两个月就搞卫生的大姐给做饭,后来大姐也被开了,我们就只能叫外卖。都到了这样的时候,我都没想过要离开,因为太安逸了。每天睡到8点多起床,吃了饭去公司大部分都是在做自己的事情。没事再去找人聊聊天,太悠哉。可是当我的工资也发不出来的时候,我才被逼无奈选择找工作。后来,我和公司的助理提到这件事情,她说你早就该走了,在这耗着纯粹是浪费自己的时间,还有好几个同事也说,你在这耗着图啥啊?我说,其实道理我都懂,就是不愿意离开自己的舒适区。活的太安逸就没了斗志。

  柳传志说,人有两种,一种是过日子的人,一种是奔日子的人。我觉得还有一种就是混日子的人。

预言     娱乐     

Copyright © 2002-2019 2019香港正宗挂牌图 版权所有